Reserva humana: qué no se delega aunque sea técnicamente delegable
Responsabilidad, legitimidad, dignidad, confianza, confidencialidad y persuasión no dependen de la capacidad del sistema, sino de quién responde.
- Fuerza
- Talento y organización
- Horizonte
- Institucional
- Estado
- En consolidación
- Confianza
- Media
- Impacto
- Alto
- Prácticas
- Procesal / Litigación, Público / Regulatorio, Transversal
Qué observamos
Determinadas funciones profesionales existen porque alguien asume sus consecuencias ante un tribunal, un regulador, un consejo o una persona.
Qué significa para una firma
La reserva humana no es la lista de lo que la máquina todavía no sabe hacer. Es la lista de lo que la firma decide no delegar aunque pudiera.
Qué decisión puede exigir
Escribir explícitamente esa lista y revisarla con cada umbral de capacidad que se cruce, con fecha y responsable.
Qué desconocemos
El límite se desplazará con la práctica y con la jurisprudencia; no puede fijarse de una vez.
Ámbito y limitaciones
Marco conceptual del observatorio.